Cultura Tech Tarija

La Dirección Nacional de Fiscalización y Recaudaciones (DNFR) dio inicio a la inspección técnica vehicular 2015-2016 con 150 puntos en todo el territorio boliviano. Los ciudadanos pueden hacer su reserva a través de una aplicación para celular, una página web y una línea telefónica gratuita.

El Servicio de Impuestos Nacionales (SIN), presentó el nuevo sistema de facturación virtual el cual consiste en mejorar el sistema de tributación a través de la implementación de sistemas informáticos fácilmente utilizables a través de teléfonos inteligentes.

Primer evento de seguridad informatica a desarrollarse en la ciudad de Tarija - Bolivia quedan cordialmente invitados.  6 expositores de alto nivel. Fecha.- 12 de Diciembre del 2015 mas datos: undercon

El diplomado que se dicto en la Universidad Catolica de Tarija fue concluido con éxito, pero no se desanimen que se volverá a repetir según tengo entendido. Ya hay desasarrolladores moviles capacitados en Tarija, me incluyo en ese pequeño grupo.

Los universitarios tarijeños con su invento ganador el primer lugar, lo que les permitirá el asesoramiento gratuito de profesionales tanto en el campo de la tecnología como en marketing y ventas, además del reconocimiento económico. Shirley Escalante.-  Estudiantes de la Universidad Católica Boliviana UCB regional Tarija, ganaron el concurso nacional de nuevos emprendimientos, denominado ‘Startup Weekend’, el cual es financiado por el Banco Interamericano de Desarrollo BID. El concurso consistía en la elaboración de productos tecnológicos novedosos que sirvan para el beneficio de la población en general. Estos productos debían ser realizados en apenas 54 horas. Participaron grupos de innovadores de La Paz, El Alto, Oruro, Cochabamba y Tarija. La propuesta fue presentada por un equipo multidisciplinario de la UCB-Tarija, integrado por seis estudiantes de las Carreras de Ingeniería Mecatrónica, Sistemas, Ingeniería Comercial y Financiera, la cual consiste en la creac...

Desde la Fundación Bill y Melinda Gates están haciendo un esfuerzo por alentar a las empresas a que contraten a sus empleados basándose en su competencia y habilidades, y no en si tienen o no tienen una titulación oficial. De no ser así, opinan, muchas empresas están pasando por alto a potenciales empleados cualificados que se han preocupado por dominar un determinado campo solo porque no han podido acceder a la universidad. Innovate+Educate, socios de la Fundación Bill y Melinda Gates, son los que han puesto en marcha este programa, denominado como "Proyecto Nuevas Opciones". Su directora, Angela Cobb destaca, en el blog de la Fundación Gates, este y otros datos, como el hecho de que las empresas están perdiendo activos porque muchos de los nuevos licenciados no saben realizar un trabajo, porque no están preparados. Mientras, hay multitud de jóvenes autodidactas altamente cualificados que se quedan fuera de los procesos de selección por no tener un título universitari...

Hace poco más de un año que desde Timov nos dedicamos a husmear, investigar y conocer lo que se llama el “ecosistema emprendedor” (o innovador o tecnológico o alguna de esas tantas denominaciones) , de paso, también ir relacionándonos con muchas personas de otros países. Por ello creo que es preciso – y es momento – compartir algunas reflexiones. “Compadre, ¿tienes algún tigre que pueda hacer esta chamba?”, “Solamente necesitamos algo fácil, de hecho hay plantillas listas”, “Ojo, no tenemos mucha plata pero podemos darle equity”, “Detesto a los programadores, ¡qué se han creído!”: Todas estas son frases que he escuchado en algún momento cuando los que se hacen llamar visionarios, se refieren a los “programadores” de software. Y he aquí uno de los temas culturales que tiene que cambiar en cualquier ecosistema que haya llegado a un punto así. Venta de humo Uno de los grandes problemas del ecosistema emprendedor es que se está vendiendo un falso mensaje a la gente: “Si eres emp...